中鐵上海局市政公司近期結(jié)合公司項目黨建實際,推進全面從嚴治黨工作向基層延伸,切實提升基層黨建工作水平。
以開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為載體,深入開展“四雙”“廉潔文化宣傳周”活動,持續(xù)開展“書香市政”讀書教育活動,不斷強化企業(yè)文化的思想熏陶作用。充分運用公司微信公眾號、廣訊通、QQ群、外部網(wǎng)站等各類媒體平臺,將基層黨組織建設(shè)的好經(jīng)驗好做法“曬”出來,形成良好輿論導(dǎo)向,發(fā)出好聲音,傳遞正能量。
堅持把質(zhì)量作為發(fā)展黨員工作的生命線,成熟一個、發(fā)展一個。在黨員培養(yǎng)上強化教育培訓(xùn),堅持以老托新,嚴格落實“導(dǎo)師帶徒”制度,推進“黨員先鋒崗”創(chuàng)建活動,舉辦形式豐富多樣的各類培訓(xùn)班,強化黨員教育,提升黨員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。在黨員管理上,建立健全黨員動態(tài)監(jiān)督管理機制,完善黨員設(shè)崗定責(zé)、承諾踐諾、黨員責(zé)任區(qū)和示范崗等載體,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
梳理匯總已有的制度規(guī)定,進一步細化完善,形成更為嚴格、更有操作性的具體制度,將黨員干部約束起來,將權(quán)力關(guān)進籠子,使作風(fēng)從嚴保持力度、保持韌勁,善始善終、善做善成。嚴格落實黨內(nèi)組織制度,將黨建工作納入基層工作績效考核,細化完善基層考核制度,督促基層黨組織積極、認真對待黨務(wù)工作。同時,積極探索新時期“三會一課”制度創(chuàng)新模式,以“豐富內(nèi)容、轉(zhuǎn)變形式、創(chuàng)新載體”為手段,不斷增強吸引力、約束力,確保黨員自覺堅守政治生活紀律的底線。充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺,不斷拓寬群眾批評監(jiān)督舉報渠道,建立健全舉報獎勵機制,保護并鼓勵群眾監(jiān)督的積極性。 (王軍委 吳凱文)
原文鏈接:http://gcb.crec.cn/ZTB/20170510/html/page_02_content_004.htm